У беременных женщин есть право восстановиться на работе после увольнения

Россиянки могут вернуться на прежнее рабочее место, узнав о беременности после увольнения

У беременных женщин есть право восстановиться на работе после увольнения. Фото: Юлия Ушакова, ИА IrkutskMedia Предыстория: 
В России назвали самые востребованные профессии

Беременные россиянки могут восстановиться на работе. У них есть такая возможность, даже если они написали заявление на увольнение, не зная на тот момент, что находится “в положении”. 

Одна из таких ситуаций произошла в Москве. Женщина написала заявление перед новогодними праздниками в предпоследний рабочий день в 2021 году. Ей не предложили отработать две недели и оформили приказ об увольнении сразу. Запись об этом была внесена в трудовую книжку. 

В новогодние праздники женщина узнала о беременности и вернулась на прежнее место работы, отозвав свое заявление. Будущая мама предоставила работодателю справки, подтверждающие срок беременности, однако, в восстановлении ей отказали и предложили другие должности, которые не подходили женщине. В итоге дело дошло до разбирательств в суде. Три инстанции, включая апелляцию и кассацию, поддержали беременную работницу.

Член Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Михаил Тарасенко в разговоре с “Парламентской газетой” отметил, что трудовые права женщин, готовящихся стать мамой, в нашей стране надежно защищены.

Источник
Источник: u74.ru

Читайте также  В миасской мэрии – новые кадровые изменения
Health Finity